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把抓落實作為開展工作的主要方式
時間：2023-11-08 來源：中國軍網 作者：胡天真
習主席多次強調，要把抓落實作為開展工作的主要方式。這一重要論述，體現了黨的思想路線、政治路線和群眾路線的辯證統一，既是嚴肅的政治要求，又是重要的科學方法。當前，全軍上下圍繞學習貫徹黨的二十大精神，如期實現建軍一百年奮斗目標，緊鑼密鼓推進各項工作，部隊建設呈現出如火如荼的生動局面。各級黨組織和領導干部既要錘煉勇于擔當的決心氣魄，更要堅持以實干求實效，練就抓落實的硬功真功，在強軍實踐中暢通軍令政令、做實練兵備戰、提升建設質效、鍛煉能力素質，努力把宏偉藍圖變為美好現實。
深入基層一線抓落實。“一分部署，九分落實”，不僅是指工作中落實的占比要大，更昭示抓落實的主體力量在基層一線。軍隊體制編制調整后，基層單位范圍更廣、類型更多。各級要堅持把基層作為抓落實的主陣地主平臺，身入基層、融入官兵、沉在一線開展工作，切實掌握官兵“活思想”和部隊建設“動態賬”，實現在一線提純強固理想信念、在一線摸排掌握問題底數、在一線瞄準破解戰斗力建設難題、在一線團結鞏固內部關系，努力形成領導在一線指揮、干部在一線工作，一級帶動一級、一級對一級負責的良好格局，確保上級決策部署和決心意圖真正在基層落地生根、見到實效。
樹牢三個導向抓落實。堅持問題導向、目標導向、結果導向相統一，是抓好工作落實的科學理念和有效方法。從某種程度上說，抓落實的實質就是瞄準最好結果，不斷發現并解決落實過程中的諸多問題，力求取得最好實效。當前，部隊建設處于換擋提質期，難免會遇到久積沉疴的歷史遺留問題、多重成因的復雜棘手問題和因新變化而產生的新問題。這些問題不能輕視，不能忽視，更不能無視，必須以舍我其誰的態度研究好、解決好。各級領導干部要樹牢“攻關解難千萬招，抓好落實第一招”理念，瞄準目標查問題，對標效果找差距，勇于直面建設發展中的難點痛點堵點，不斷增強發現問題的敏銳性和解決問題的能力素質。要精準施策訂措施，以問題不解決不撒手的決心、以千方百計謀發展的韌勁，盯著短板弱項下苦功用實勁，切實在問題牽引、目標指引、質效導引下形成閉合回路，不斷增強抓落實的精準度、實效性。
創新方法路徑抓落實。抓工作落實，既要樹立“上級要求什么就堅決落實什么，上級禁止什么就堅決不越雷池”的基本態度，又要堅持“要么不干，干就干好”的工作標準，更要堅持實事求是、注重結合融合，創造性抓好工作落實。上級決策指示往往側重于原則性、方向性、指導性，需要各級在充分領會意圖和深入學習政策制度的基礎上，接“地氣”、聚“人氣”，緊密結合部隊實際把普遍的指導具體化、實踐化，把權責分解到各層，把事務細化到個人，以層層抓落實、人人扛責任確保工作傳導到底到邊。要善于把抓落實作為一個不斷思考、不斷創新、不斷提高的過程，突破陳舊觀念、固有模式、慣性做法的禁錮，學會用新理念激發新動力，用新方法解決新問題，確保各項工作推進有力、落實見效。
強化擔當作為抓落實。落實抓不好，再好的政策也會成為一紙空談，再美的藍圖也會成為空中樓閣，再大的決心也會成為鏡花水月。當前，虛假落實、空轉落實、推諉扯皮等現象依然存在，種種不良風氣必須予以堅決糾治。各級領導干部不僅要舉旗子、指路子，更要在抓落實中做好樣子，以務實行動樹好導向。要把問效與問責結合起來，以查壓責，以查促管，引導官兵充分認清“成長進步千萬條，干好工作第一條”的樸素道理，不斷強化擔當作為的責任意識，以實干苦干加巧干確保事事有著落、件件能落地，在上下齊心抓落實中推動部隊建設高質量發展。
責任編輯：李 悅
執行編輯：柏 堯
